铜仁地区市粮食局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位涉及多个领域，具体要求详实且具备竞争力。该局为优秀人才提供广阔的发展空间和良好的福利待遇。有意者请密切关注招聘信息，及时报名参与，共创美好未来。此次招聘活动旨在充实粮食局人才队伍，推动地区粮食事业发展。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位职责与任职要求
3. 薪资待遇和福利待遇
4. 联系方式
5. 注意事项

随着国家经济的发展和粮食产业的壮大，铜仁地区市粮食局为了更好地满足市场需求，提高粮食安全保障能力，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在为广大求职者提供一个了解铜仁地区市粮食局招聘动态的平台，欢迎有志于粮食事业的人士踊跃报名。

招聘信息

1、招聘背景

随着铜仁地区市粮食储备和流通工作的不断发展，为了更好地适应新形势下粮食工作的需要，提高粮食管理水平，保障区域粮食安全，铜仁地区市粮食局决定招聘一批优秀人才，共同为粮食事业贡献力量。

2、招聘岗位及人数

本次招聘涉及多个岗位，包括但不限于以下岗位：粮食储备管理、粮食质量检测、粮食流通调控、市场营销等，具体招聘岗位及人数将根据实际需求进行调整，以最终发布的招聘公告为准。

3、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，品行端正；

（2）具有良好的职业道德和团队合作精神；

（3）具备岗位所需的专业知识和能力；

（4）身体健康，无影响工作的慢性疾病；

（5）具备招聘岗位所需的其他条件。

4、招聘流程

（1）报名：应聘者需按照招聘公告要求，提交相关材料进行报名；

（2）资格审查：对应聘者提交的材料进行筛选和审查；

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力；

（4）体检：通过考试的应聘者需进行体检；

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并公布招聘结果。

岗位职责与任职要求

1、粮食储备管理岗位

岗位职责：

（1）负责粮食储备计划的制定和实施；

（2）负责粮食储备库的管理和运营；

（3）负责粮食储备数据的统计和分析。

任职要求：

（1）本科及以上学历，粮食储藏、物流管理等相关专业；

（2）熟悉粮食储备管理业务流程，具有一定的实践经验；

（3）具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

2、粮食质量检测岗位

岗位职责：

（1）负责粮食质量检测标准的制定和实施；

（2）负责粮食质量检测和评估；

（3）负责质量信息的收集和反馈。

任职要求：

（1）本科及以上学历，食品质量与安全、化学等相关专业；

（2）熟悉粮食质量检测标准和流程；

（3）具备较强的实验设计能力和数据分析能力。

3、粮食流通调控岗位

岗位职责：

（1）负责粮食流通计划的制定和实施；

（2）负责粮食市场的监测和分析；

（3）负责粮食调控政策的研究和制定。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济学、统计学等相关专业；

（2）熟悉粮食市场运行规律，具有一定的实践经验；

（3）具备较强的数据分析和政策研究能力。

薪资待遇和福利待遇

本次招聘的岗位薪资待遇将根据应聘者的工作经验、能力和岗位性质等因素进行核定，福利待遇包括社会保险、住房公积金、带薪休假、福利补贴等，具体薪资待遇和福利待遇以最终签订的劳动合同为准。

铜仁地区市粮食局一直致力于保障区域粮食安全，提高粮食管理水平，本次招聘信息的发布，旨在吸引更多优秀人才加入我们的团队，共同为粮食事业贡献力量，我们期待您的加入，共同创造美好的未来。

联系方式

如有意向应聘者，请将个人简历发送至以下邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”，如有疑问，请联系以下电话：[联系电话]，我们将会尽快与您取得联系，安排后续事宜。

注意事项

（1）应聘者请务必提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格；

（2）应聘者请保持电话畅通，以便及时联系；

（3 结时间以铜仁地区市粮食局官方网站发布的公告为准。